Образовательная программа для молодого
управленческого состава ФОИВ и РОИВ
Подготовка и формирование базы ТОП-100 молодых высокопотенциальных управленцев среднего и высшего звена на государственной службе. Развитие компетенций молодых руководителей для их эффективной профессиональной деятельности на благо страны.
Государственных гражданских служащих, вновь назначенных руководителей, в возрасте до 35 лет, имеющих управленческий опыт менее одного года
Личная эффективность руководителя
Модуль 1
Март-Апрель
Стратегическое планирование
Распределение ресурсов
Постановка и контроль выполнения поставленных задач — Моделирование в менеджменте
Аналитика и изменение процессов деятельности
Управление современной проектной деятельностью
Модуль 2
Документы стратегического уровня управления проектной деятельностью
Структура и состав государственных программ и проектов
Предметные области управления проектами
Экспертное сообщество РАНХиГС
Традиционные и «гибкие» технологии проектного управления
Цифровые компетенции
Модуль 3
Практическое применение цифровых инструментов
Безопасное обращениями с данными
Основы взаимодействия с гражданами в сети «Интернет»
Личное позиционирование служащего в медиасфере
Экспертное сообщество Университета Иннополис и АНО «Диалог»
Системное управление командой
Модуль 4
Корпоративная культура и мотивация на госслужбе
Создание и развитие эффективных команд
Уровни развития команды
Эффективное распределение задач, делегирование
Экспертное сообщество Мастерской управления «Сенеж»
Очный модуль
13–14 марта 2024 года
В рамках открытия Круглогодичного образовательного молодёжного центра «ГосСтарт» в Нижнем Новгороде
Эксперты
Сурков Павел Владимирович
Заместитель директора Центра экспериментальных образовательных программ РАНХиГС
Кононенко Надежда Александровна
Эксперт ВШГУ РАНХиГС, бизнес-тренер, директор программы ГосHR
Бетин Андрей Анатольевич
Ректор Мастерской управления «Сенеж»
Литвиненко Егор Васильевич
Советник руководителя Федерального агентства по делам молодёжи
Ильин Юрий Владимирович
Заместитель Губернатора Нижегородской области
Лебедева Екатерина Александровна
Министр кадровой политики Нижегородской области
Бочаров Сергей
Владимирович
Первый проректор Мастерской управления «Сенеж»
Никитин Глеб Сергеевич
Губернатор Нижегородской области
Удостоверение о повышения квалификации от Корпоративного университета Правительства Нижегородской области
Включение в ТОП-100 высокопотенциальных молодых управленцев среднего и высшего звена на государственной службе кадрового резерва программы «ГосСтарт»
Устойчивое сообщество молодых государственных служащих, формирование новых горизонтальных связей
Фёдорова Екатерина Игоревна
Контактное лицо
+7 910 138-48-23
Менеджер проектов отдела образовательных проектов Круглогодичного образовательного молодёжного центра «ГосСтарт»